Telefónica Educación Digital ha presentado esta mañana la I Edición del programa Talentum Empleo (www.talentumempleo.com), para potenciar la empleabilidad a través de la formación.
El acto ha contado con la asistencia de los 25 candidatos seleccionados entre los 2.000 que se han presentado así como con el claustro de profesores y empresas colaboradoras en el mismo. La media de edad es de 27 años con una importante presencia de mujeres (40%) y perfiles desde bachillerato sin concluir hasta estudios universitarios pero con una alta tasa de tiempo en desempleo aunque todos ellos cuentan con un alto nivel de motivación para desarrollarse como profesionales digitales.
Paloma Barba, directora Corporativa de Operaciones en Telefónica Educación Digital, ha remarcado en su bienvenida a todos los alumnos “la satisfacción de poder ofrecer una formación de calidad completamente enfocada a la empleabilidad y a las necesidades que están demandando las empresas”. Por su parte, Antonio Martín, coordinador académico de Talentum Empleo, ha incidido en este aspecto señalando que “se inicia una etapa que puede cambiar vuestras vidas. Van a ser unos meses muy intensos, con una formación muy competitiva y exigente que os ayudará en vuestra inserción en el mundo laboral”.
El proceso de selección se ha orientado a identificar el talento y las aptitudes para desempeñar un puesto trabajo en el ámbito digital. No se han exigido conocimientos previos, ni una titulación determinada.
Talentum Empleo, iniciativa de Telefónica Educación Digital, es un programa formativo en profesiones digitales, gratuito, presencial, intensivo con una duración de cuatro meses impartido en más de 350 horas. El plan persigue ofrecer formación de alta calidad y adecuada a las necesidades de las empresas TIC. Por ello, una vez finalizada la parte educativa, el programa se mantiene realizando un acompañamiento al alumno con el fin de apoyarle en su desempeño laboral.
Los alumnos, durante los cuatro meses de formación y seis horas diarias, acudirán presencialmente a un centro formativo, ubicado en Madrid, para seguir una metodología de aprendizaje por proyectos, es decir un 10% teórica y un 90% práctica, que les permitirá, adquirir conocimientos técnicos y desarrollar competencias complementarias como comunicación, trabajo en equipo, resolución de conflictos, etc. “Usarán las herramientas más actuales y también aprenderán una metodología, es decir la forma de trabajo que aplican las empresas” ha afirmado Martín.
Dicho programa contará con sesiones específicas de reputados expertos en estas materias así como la colaboración de empresas del sector TIC que mostrarán casos prácticos y proyectos que acerquen la realidad laboral al aula como Autentia, ASPgems, etc.
El plan formativo consta de dos partes. Una formación troncal para todos los alumnos basada en con cinco módulos: Arquitectura de App web; Diseño e integración web; Desarrollo en la capa cliente; base de datos MySQL y Metodologías Ágiles. Y una formación específica, que para esta I edición se centrará en el lenguaje de programación Ruby On Rails. Antes de finalizar el proceso formativo los alumnos deberán presentar un proyecto final desarrollando una aplicación.
Empresas colaboradoras
El ciclo formativo contará con empresas del sector TIC, interesadas en incorporar estos perfiles y en ofrecer su visión desde las empresas de las necesidades existentes así como del proceso de trabajo efectivo que se realiza en las mismas. Por ejemplo, Félix Ruiz, CEO de jobandtalent, ha animado a todos los alumnos a visitarles cuando finalicen el proceso ya que prevén contratar a cinco de ellos.
De igual manera, Talentum Empleo, durante todo el proceso, mantiene una estrecha colaboración con todas ellas cooperando en la selección de los mejores candidatos y realizando un seguimiento de su evolución en el puesto de trabajo.
Por otra parte, señalar que el proceso de selección sigue abierto para las próximas ediciones del programa. Los interesados pueden inscribirse en: www.talentumempleo.com. Para las próximas convocatorias está previsto ofrecer Programador Web PHP; Programador Web Java EE; Programador Liferay, Aplicaciones Móviles, Big Data, etc.
El acto ha contado con la asistencia de los 25 candidatos seleccionados entre los 2.000 que se han presentado así como con el claustro de profesores y empresas colaboradoras en el mismo. La media de edad es de 27 años con una importante presencia de mujeres (40%) y perfiles desde bachillerato sin concluir hasta estudios universitarios pero con una alta tasa de tiempo en desempleo aunque todos ellos cuentan con un alto nivel de motivación para desarrollarse como profesionales digitales.
Paloma Barba, directora Corporativa de Operaciones en Telefónica Educación Digital, ha remarcado en su bienvenida a todos los alumnos “la satisfacción de poder ofrecer una formación de calidad completamente enfocada a la empleabilidad y a las necesidades que están demandando las empresas”. Por su parte, Antonio Martín, coordinador académico de Talentum Empleo, ha incidido en este aspecto señalando que “se inicia una etapa que puede cambiar vuestras vidas. Van a ser unos meses muy intensos, con una formación muy competitiva y exigente que os ayudará en vuestra inserción en el mundo laboral”.
El proceso de selección se ha orientado a identificar el talento y las aptitudes para desempeñar un puesto trabajo en el ámbito digital. No se han exigido conocimientos previos, ni una titulación determinada.
Talentum Empleo, iniciativa de Telefónica Educación Digital, es un programa formativo en profesiones digitales, gratuito, presencial, intensivo con una duración de cuatro meses impartido en más de 350 horas. El plan persigue ofrecer formación de alta calidad y adecuada a las necesidades de las empresas TIC. Por ello, una vez finalizada la parte educativa, el programa se mantiene realizando un acompañamiento al alumno con el fin de apoyarle en su desempeño laboral.
Los alumnos, durante los cuatro meses de formación y seis horas diarias, acudirán presencialmente a un centro formativo, ubicado en Madrid, para seguir una metodología de aprendizaje por proyectos, es decir un 10% teórica y un 90% práctica, que les permitirá, adquirir conocimientos técnicos y desarrollar competencias complementarias como comunicación, trabajo en equipo, resolución de conflictos, etc. “Usarán las herramientas más actuales y también aprenderán una metodología, es decir la forma de trabajo que aplican las empresas” ha afirmado Martín.
Dicho programa contará con sesiones específicas de reputados expertos en estas materias así como la colaboración de empresas del sector TIC que mostrarán casos prácticos y proyectos que acerquen la realidad laboral al aula como Autentia, ASPgems, etc.
El plan formativo consta de dos partes. Una formación troncal para todos los alumnos basada en con cinco módulos: Arquitectura de App web; Diseño e integración web; Desarrollo en la capa cliente; base de datos MySQL y Metodologías Ágiles. Y una formación específica, que para esta I edición se centrará en el lenguaje de programación Ruby On Rails. Antes de finalizar el proceso formativo los alumnos deberán presentar un proyecto final desarrollando una aplicación.
Empresas colaboradoras
El ciclo formativo contará con empresas del sector TIC, interesadas en incorporar estos perfiles y en ofrecer su visión desde las empresas de las necesidades existentes así como del proceso de trabajo efectivo que se realiza en las mismas. Por ejemplo, Félix Ruiz, CEO de jobandtalent, ha animado a todos los alumnos a visitarles cuando finalicen el proceso ya que prevén contratar a cinco de ellos.
De igual manera, Talentum Empleo, durante todo el proceso, mantiene una estrecha colaboración con todas ellas cooperando en la selección de los mejores candidatos y realizando un seguimiento de su evolución en el puesto de trabajo.
Por otra parte, señalar que el proceso de selección sigue abierto para las próximas ediciones del programa. Los interesados pueden inscribirse en: www.talentumempleo.com. Para las próximas convocatorias está previsto ofrecer Programador Web PHP; Programador Web Java EE; Programador Liferay, Aplicaciones Móviles, Big Data, etc.